La Bolsa Única Común es el mecanismo
previsto en el VI Convenio Colectivo del Personal Laboral de la
Administración de la Junta de Andalucía, para la selección del personal
laboral temporal, por categorías profesionales en el ámbito de
aplicación del Convenio Colectivo y cuya convocatoria se realiza
mediante la Resolución de 10 de diciembre de 2019, de la Dirección
General de Recursos Humanos y Función Pública.
En total, se convocaron cuarenta y una categorías de las establecidas por el sistema de clasificación de Personal Laboral de la Administración de la Junta de Andalucía
La Bolsa se regirá por los principios y criterios generales de igualdad, mérito, capacidad y publicidad en el acceso a la condición de personal laboral temporal; por los de eficacia y agilidad en el proceso de selección y por los de objetividad, transparencia y descentralización en la gestión
Actualmente, se están publicando los listados provisionales y definitivos, de diferentes categorías referentes a la Bolsa Única Común, a través del siguiente enlace puedes consultar los diferentes listados y ver si has sido una de las personas seleccionadas.
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